Преподаватели и сотрудники
Соколова Мария Сергеевна
| Должность | Профессор кафедры философии и социологии |
| Телефон | 8(499) 432-05-46 |
| Преподаваемые дисциплины | Социология Социология и психология управления Методика научного исследования Социология управления |
| Учёная степень | кандидат наук |
| Учёное звание | доцент |
| Данные о повышении квалификации и (или) профессиональной переподготовке | «Современные информационные технологии в профессиональной деятельности» (72 часа, Образовательное учреждение профсоюзов высшего образования «Академия труда и социальных отношений», 2015 г.) «Социальные аспекты образования» (72 часа, Образовательное учреждение профсоюзов высшего образования «Академия труда и социальных отношений», 2018 г.) «Современные информационные технологии в профессиональной деятельности» (72 часа, Образовательное учреждение профсоюзов высшего образования «Академия труда и социальных отношений», 2019 г.) «Журналистика» (270 часов, Образовательное учреждение профсоюзов высшего образования «Академия труда и социальных отношений», 2016 г.) |
| Дата начала работы | 10 лет (c 01.09.2010) |
| Дата начала работы по специальности | 36 лет (c 01.06.1984) |
| Публикации научные | Ковзиридзе М.А., Соколова М.С. Социальная технология как ресурс оптимизации управления профессиональной мотивацией студенческой молодежи, "Труд и социальные отношения". - 2012. №6 Социальная компетентность управленческих кадров и ее формирование на основе социально-технологического подхода. Монография - М.:ИД "АТиСО", 2014 Корпоративная социальная ответственность:проблемы и перспективы. Глава 19. Развитие теории и практики экономики труда. Коллективная монография / под. ред А.И. Рофэ, С.А. Шапиро, - М.- Берлин, Директ-Медиа, 2017. Социально-психологические индикаторы в рамках технологии социального аудита в компании. // Сборник материалов I Международной научно-практической конференции "Костинские чтения" (Москва, 19 апреля, 2018 г) - М. - Берлин, Директ-Медиа, 2018. Методологические особенности социального проектирования в сфере социально-трудовых отношений. Глава 11.Трансформация социально-трудовых отношений в XXI веке: философские, социологические и политические аспекты. Коллективная монография / под ред Орланова Г.Б.; М. АТиСО, 2019. Экспертная деятельность: некоторые требования к отбору экспертов // Труд и социальные отношения. Том ХХХ №1 (149) 2019. |
Образование: МГУ им. М.В. Ломоносова, факультет психологии.
Читаемые дисциплины: «Социология управления», «Социология и психология управления», «Социология труда», «Социология», «Социальная антропология»; «Социальная ответственность бизнеса» «Феномен безработицы в России», «Гражданское общество в России».
Сфера научных интересов: социологические аспекты управления, социальные технологии, социальная компетентность, социальная экспертиза управленческих решений, социальная ответственность бизнеса.
Основные труды:
Социальная компетентность управленческих кадров и ее формирование на основе социально-технологического подхода. Монография. - М.: ИД «АТиСО», 2014.-182 с.
Социальная технология как ресурс оптимизации управления профессиональной мотивацией студенческой молодежи. // Труд и социальные отношения. – 2012. - № 5. Соавтор – Ковзиридзе М.А.
Социальная компетентность управленческих кадров: проблема и пути решения.// Труд и социальные отношения. – 2009. - № 5.
Управление человеческими ресурсами в условиях реформирования системы образования. Коллективная монография / под редакцией доктора экономических наук, профессора С.И. Сотниковой.- Новосибирск: НГУЭУ, 2014. -199 с. Соавтор – Долженкова Ю.В.
Корпоративная социальная ответственность: проблемы и перспективы. Глава 19. // Развитие теории и практики экономики труда. Коллективная монография под ред. проф. А.И. Рофе, С.А. Шапиро. - М.: Директ-Медиа, 2017.
Социальная экспертиза: некоторые аспекты определения компонентов и механизма проведения // Современные тенденции в науке: новый взгляд: сб.научных трудов по материалам Междунар.заочн.научн.-практ.конф. 29 ноября 2011г.: в 9 частях. Часть 5; Мин-во обр.и науки РФ. –Тамбов: Изд-во ТРОО «Бизнес-Наука-Общество», 2011.
Управленческое решение с позиции социальных показателей// Современное общество и власть. - 2015. - № 2 (4). С. 117-119.
Эффективность управленческих решений как один из факторов национальной безопасности государства // Вестник БИСТ (Башкирского института социальных технологий). 2015. № 2 (27). С. 87-89.
Социальная компетентность как фактор эффективности управления: социализация подхода//Путеводитель предпринимателя.- 2015. -№ 26. С. 259-272.
Социология управления: учебное пособие для обучающихся в высших учебных заведениях по направлению подготовки 38.03.02 «Менеджмент» (квалификация бакалавр). - М.: КНОРУС, 2017. Соавтор – Шапиро С.А.
Социология: учебное пособие для студентов всех направлений и форм обучения.- М.: ИД «АТиСО», 2016. - 219 с. Соавтор – Куликова Н.В.
.